馬禮遜葉: 撮要標竿人生 (第29-35天)

第29天, 接受你的任命(口述標竿人生)

我在地上已經榮耀你，你交給我的工作，我已經仔細完成了。(約17:4)

29.1 你來到這個世界是要做出貢獻
‧神特意造你，要透過你的生命在世上帶來改變。
‧神要我們「行善」，就是提供給世界的服事，服事人其實就是服事主。

神救贖你，要你事奉祂
‧你被拯救乃是為要去服事神，在神的國度裡，你有你的位分、使命、角色和功能。
‧若我對人缺乏愛心，無意服事別人，我應捫心自問：基督是否確實活在我生命中。
‧聖經教導我們：
被醫治為要幫助別人、蒙祝福為要成為別人的祝福、蒙拯救為要去服事；而不是閒坐等待上天堂。神呼召你，要你事奉祂
‧每次你用神給你的恩賜幫助人，你就是在回應神的呼召。
‧我們需要加入教會，其中一個原因是為要回應神的呼召去服事人。

你受命服事神
‧靈命成熟本身不是最終的目的，而是為了事工，我們長大才能付出。
‧沒有把觀念表達會引致抑鬱；沒有事奉的學習只會令你靈命停滯不前。
‧成熟的基督徒，不應再問誰會滿足我的需要，而應問：「我能滿足誰的需要。」

29.2. 為永恆作準備
‧只有當我們幫助人的時候，我們的生命才是生氣勃勃，延續到永恆。
‧事奉是通往一個真正有意義人生的途徑。

29.3. 事奉的重要性
‧生命不在乎長短，而是在於有何貢獻；不是你活多久，而是你怎樣活。

思想：服事不是隨你選擇要或不要的。
經文：我們原是祂的工作，在基督耶穌裡造成的，為要叫我們行善，就是神所預備叫我們行的。(弗2:10)
思考：有甚麼妨礙我接受神的呼召去事奉祂？

第30天, 被塑造是為服事神(口述標竿人生)

你的手塑我造我(伯10:8)

30.1. 你被塑造為要服事神
‧我們每人均為神精心設計，或「被塑造」以各司職。
‧神創造你之前，祂先決定你在世上所扮演的角色，然後塑造你，讓你可以成就祂要你做的工作。
‧神刻意地塑造你，使你能以個人獨特的事工來服事祂。
‧神使用世上的人和事去模造你，讓你可以事奉祂和服事祂。

神運用以下五種方式來塑造你的特色 (SHAPE)
‧Spiritual Gifts 屬靈恩賜
‧Heart 心
‧Abilities 能力
‧Personality 個性
‧Experience 經驗

30.2. 特色：發掘你的屬靈恩賜 (Spiritual Gifts)
‧神給恩賜各有特色，因此沒有一個恩賜是所有人都有的，也沒有一個人有所有的恩賜。
‧我們得的恩賜，不是用來使自己獨享的，而是為要服事人，使別人得好處。

特色：聆聽你的心 (Heart)
‧當你做你喜愛的事時，你不需要別人去激勵你。
‧你的心思決定你為什麼這樣說話，你為什麼這樣感覺，以及你為什麼這樣做事。

思想：我被塑造是為了服事神。
經文：職事也有分別，主卻是一位。功用也有分別，神卻是一位，在眾人裡面運行一切的事。(林前12:5-6)
思考：我如何才能熱心服事他人，並享受此事奉？

第31天, 了解你的角色(口述標竿人生)

你塑造了我的內在與外在，在我的母腹中你便形成我。(詩139:13)

31.1. 世上只有一個你
‧你的構造獨特，與別人截然不同，世上沒有任何人可以扮演你的角色。

31.2. 特色：運用你的才能 (Ability)
‧我們所有的才能都是從神而來。
‧在我們心內，還有很多未開發、未認識和未使用的才能，它只不過被隱藏了。
‧你是神奇妙的創造物，擁有不可思議的才能。
‧每一個人的才能都可以用來榮耀神。
‧神不會浪費才能的，祂會使我們的呼召和才能互相配合。

31.3. 特色：善用你的個性 (Personality)
‧神創造我們時，賜給我們獨特的個性。
‧從事奉的角度來看，性情沒有對或錯，我們需要各種不同個性的人參與事奉。
‧當我們順著神造我們的樣式去做時，感覺真好。

31.4. 特色：善用你的經歷 (Experience)
‧六項過往的經歷
   家庭經歷：成長時間，你在家中學到甚麼？
   教育經歷：在學校裡，你最喜愛哪一科目？
   工作經歷：甚麼工作是你最有果效、最享受的工作？
   屬靈經歷：與神交往中，最有意義的時刻是甚麼？
   事奉經歷：過去你如何事奉神？
   痛苦經歷：從困難、傷痛、煩惱及試煉中，你學到甚麼？
‧神刻意容許我們經歷痛苦，為要裝備我們去服事別人。
‧若要讓神使用你痛苦的經歷，你必須願意與人分享這些經歷。

思想：世上無人能夠成為我。
經文：各人要照所得的恩賜彼此服事，作神百般恩賜的好管家。(彼前4:10)
思考：我有甚麼從神而來的才能和個人經歷可以服事教會？

第32天, 使用神給你的一切(口述標竿人生)

我們既奇妙地被造，各有所長，在基督裡成為一體，讓我們勇往向前，做我們被造去做的事。(羅12:5)

32.1 神配得你最好的
‧神塑造你有一個目的，祂期待你將恩賜發揮得淋漓盡致；專注於祂所給你去使用的才幹。
‧使用你的生命最好的方式就是用神所賜的特色去事奉祂。

32.2. 發掘你的特色(SHAPE)

‧從評估你的恩賜及才幹來開始
- 好好花時間誠意地檢討自己做得好與做不好的事。
- 屬靈恩賜與天賦才能往往需要別人來加以認定。
- 試問自己：哪些屬靈果子是得到別人肯定的？哪方面做得成功？
- 發掘恩賜和才幹的最好方法是在不同的崗位上事奉，以此來試驗。
- 不嘗試，你永遠不知道自己擅長甚麼？

‧考慮你的興趣和個性
- 我最喜愛做甚麼或最討厭做甚麼？
- 我是屬於內向型或，還是外向型？

‧察驗你的經歷並汲取教訓
- 回顧一生，想想神如何用自己的經歷、別人教訓及環境磨練來塑造你。

32.3. 接受並享受你的特色 (SHAPE)

‧神以祂的主權決定你的特色，所以，你不應對此怨忿或抗拒。
‧接受自己的特色包括認同自己的限制。世上沒有人萬事皆能。
‧神「界限」給我們每個人一定的事奉範圍。你的特色決定你的專長。

32.4. 持續發展你的特色 (SHAPE)

‧如果你不使用神賜給你的才幹和技能，你會失去它們。
‧無論你有甚麼恩賜或才幹，藉著實踐便能擴大及發展。

思想：神配得我最好的。
經文：你當竭力在神面前得蒙喜悅，作無愧的工人，按著正意分解真理的道。(提後2:15)
思考：我如何能將神所賜給我的，發揮得淋漓盡致？

第33天, 真僕人的行為(口述標竿人生)

誰要為大的，就得作僕人。(可10:43)

我們透過服事人去事奉神
‧ 神是按事奉，而非身分、地位去衡量一個人；祂以你服事了多少人，而非多少人服事你，來決定你是否真正僕人。
‧ 要活得像耶穌，便要成為僕人，這是祂對自己的稱呼。
‧ 請記住：神塑造你乃是為了要你服事，不是要你以自我為中心。

33.1. 真僕人隨時準備好去服事人
‧ 按自己方便時才去事奉，便不是真僕人，真僕人按神所需去工作。
‧ 作僕人的意義要放棄操控自己時間表的權利，讓神在有需要時去使用你。

33.2. 真僕人留意周圍的需要
‧ 僕人經常找尋方法去幫助別人，當他們看見哪裡有需要，便會把握機會去滿足需要。
‧ 你可以從無人願做的小事上開始，以做大事的心態去做，因為神正在觀察你。

33.3. 真僕人以同樣的奉獻心志實行每個任務
‧ 小事常能彰顯偉大的心志，僕人的心志常在沒有人想做的小事上顯明出來。
‧ 偉大的機會往往隱藏在卑微的工作裡，生命中的小事決定大事。

真僕人保持低調

33.4. 真僕人忠於他的事工
‧ 真僕人不會因為別人的認同或讚賞而事奉，他們只是為一位觀眾(神)而活。
33.5. 真僕人保持低調
‧ 在天堂裡，神將會公開賞賜那些沒沒無聞的僕人。

思想：我透過服事人去事奉神。
經文：無論何人，因為門徒的名，只把一杯涼水給這小子裡的一個喝….這人不能不得賞賜。(太10:42)
思考：本文提到真僕人的幾個特徵，哪一個對你最具挑戰性？

第34天, 僕人的思維(口述標竿人生)

你們當以基督的心思為你們的心思。(腓2:5)

事奉始於你的心思
‧ 神關心我們為什麼做，多於做什麼，態度比成就更重要。

34.1. 僕人多為別人設想，少為自己設想
‧ 真正的謙卑不是小看自己，而是少想到自己，他們是把自己忘了。
‧ 當我不再注意自己的需要時，就會注意到我周遭的需要。
‧ 真僕人不會為了自己的目的，試圖利用神，他們讓神按照祂的目的使用他們。
‧ 無私，與忠心一樣，謙卑是每天的掙扎，是我們要不斷重復學習的功課。

34.2. 僕人思想像管家，不是主人

‧ 僕人謹記是神擁有一切。
‧ 你必須先處理錢財在你生命中的地位。
‧ 在我們生命中，財富最可能取代神的地位。

34.3. 僕人專注自己的工作，而不是看別人在做什麼

‧ 他們不與人比較，批評或競爭，因為他們埋首於神賜給他們的工作。
‧ 我們目標是要榮耀神，不是為榮耀自己。

34.4. 僕人的身分奠基於基督

‧ 要作僕人，就要在基督裡認清自我的身分，有安全感的人才能夠事奉。
‧ 當你把自己的價值觀建立在基督身上，你便能擺脫其他人對你的期望。
‧ 我們與耶穌的關係愈親密，就愈沒有必要去宣揚自己。

34.5. 僕人將事工當作機會而不是義務

‧ 僕人愛主並感恩，知道事奉就是使用一生最好的方式。

思想：要作僕人，必須思想像僕人。
經文：你們當以基督耶穌的心為心。(腓2:5)
思考：我比較關心被服事，或尋找途徑去服事人？

第35天, 神的大能彰顯在你的軟弱上(口述標竿人生)

我與你同在，這是你惟一所需要的，我的能力在人的軟弱上顯得完全。(林前12:9)

神喜愛使用軟弱的人
‧神喜歡使用平凡、有缺點的人，去完成一些不平凡的事。
‧如果神只用完美的人去做事，世上沒有一件事可以辦得成功。